[起業]3.2回 | 自分らしい起業を実現する方法とは?幸せな起業家育成プロジェクト

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2013.03.24  カテゴリ: 人生の質を上げる タグ: , ,

[起業]3.2回

イカミモトヒロです
本町のオフィスにて、、

この数字をご存知ですか?

3.2回

これは20~30代の
転職した平均回数です。

もし、あなたが
サラリーマンやOLを
しているのであれば、
転職を考えたことありませんか?

多分、大抵の人は”ある”と
答えるのでは無いでしょうか?

そう、なかなか自分にぴったりな
やりがいのある職場を探しだすのは
難しいことなのです。

あなたもよくわかりますよね。

その職場は本当に
あなたによってベストでしょうか?

なにか歪みが生じている・・・

そこのニーズに
目をつけたのが転職サービスですね。

大手企業がどんどん参入してきて
今の日本は、あなたのお父さん世代から
かなり転職しやすい環境になっています。

カンタンに転職ができるイメージ・・・

転職サービスに登録すると
エージェントはあなたの可能性を探り
いろいろな物件を見せてくれます。

そう、あなたの可能性を起業に紹介して
マッチングさせてフィー(紹介料)をいただくモデルです。

あなたが登録することで
カンタンに選択肢を見せてくれるのです。

そうして軽い気持ちで転職してみる・・・
そんな若い人が増えています。

あなたの周りのお友達で、
何度も転職している人はいませんか?

転職すると最初はいいところを
見せないといけないので物凄く仕事をします。

そんな経験がありませんか?
そうして、三ヶ月たち半年経ち、
だんだんと疲れてきます。

あれ??また違和感が出てきた・・・

そうして一年後・・・

本当にこの会社で一生やっていくのだろうか?

そんな漠然とした疑問が生まれる・・・

そんな時、転職エージェントからメールが来ます。

”お元気ですか”

エージェントはアフターフォローの
つもりでメールしたのですが、、、

実はやり取りをしている時に
ついつい、新しい転職先でいいところが無いか、
聞いてしまします。

そう、もう転職する気になっているのです。

こうして、またいい会社が見つかった・・・

転職しよう!

今度こそは・・・

そうして1年経ちました、
はい、17行上に遡って、
再度お読みください^^

僕の知り合いのエージェントは
こうやって数年サイクルで転職を繰り返す
若い人のハナシをよく教えてくれます。

やはり、続かない人は続かない・・・

エージェントもビジネスなので

お客さんがいるのはい事なのですが
5回とか転職している若い子は、
なかなか転職先が見つからないそうです。

もし、自分で会社を経営していたら
あなたもそんな人は採用したくないですよね・・・

そんなエージェントも
若い人より、キャリアのある人を優先します。

何故かというと
そちらのほうが高く取引できるからです。
年収の30%程度です。

そう若い人を4~5人分を
キャリアのある人は1回で稼げてしまうのです。
どちらを優先するか歴然ですよね。

もし、あなたが、
今転職を考えているのならば、
この事実をまず知っておいてください。

これは、あくまで
僕個人の考えですが、

転職をしたいと思った時
あなたが本当に何をやりたいのか考えてみてください。

それは転職しないと手に入らないのか?

その部分を明確にしましょう。

人生にはいろいろな選択肢があります・・・

あなたは本当にやりたい事をやれる
ライフスタイルを選択してみませんか?

本日も最後までお読み頂きありがとうございました。

イカミモトヒロ

PS
エージェントの人とは友人関係です。


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